Co Vás čeká:
- Nábor zaměstnanců – vedení náborového procesu od přípravy inzerátu až po nástup zaměstnance.
- Zodpovědnost za dodržování pracovně-právní legislativy. Zajištění personální administrativy od pracovní smlouvy přes její dodatky až po ukončování pracovních poměrů.
- Administrace pracovně-lékařských prohlídek.
- Zajímavé projekty v oblasti společenské odpovědnosti, zdraví zaměstnanců či pořádaných akcí pro zaměstnance.
- Spolupráce na různých HR projektech a rozvoji HR procesů.
Co by Vám nemělo chybět:
- středoškolské vzdělání,
- anglický jazyk na pokročilé úrovni,
- základní znalost pracovněprávní legislativy,
- znalost MS Office.
- Dále pak pečlivost, spolehlivost, komunikativnost, empatie, ochota pomáhat a schopnost samostatné práce i práce v týmu.
- Praxe na obdobné pozici výhodou.
Co nabízíme:
- Zázemí silné stabilní mezinárodní společnosti v automobilovém průmyslu, jsme členem skupiny Toyota.
- Odpovídající mzdové ohodnocení s pravidelným navýšením a finančními odměnami v průběhu roku.
- Příležitost k osobnímu i kariérnímu růstu. Zajímavou různorodou
- Dotované závodní stravování nebo příspěvek na stravování, kafeterii na volnočasové aktivity, 5 týdnů dovolené a více za odpracované roky, příspěvek na penzijko nebo životko, akce pro zaměstnance, dárky a další benefity.
- Pružnou pracovní dobu a možnost občasné práce z domova.
Nástup: možný ihned
V případě zájmu prosím zašlete životopis a motivační dopis na nela.tomanova@trcz.cz, +420 777 454 046.